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農業的發展離不開科學技術的進步,番茄產業是農業結構的重要組成部分,當下番茄產業為農業帶來了巨大的經濟效益,增加了農民的收入,現在已經成為最活躍的經濟產業支柱。但是在番茄的種植過程中與培育、防蟲等環節還是存在許多問題,每年都花費大量的成本來治理蟲害,不斷造成資源的浪費而且與造成人員安全的隱患,因此本文章從番茄的選擇與技術等問題進行分析與研究,以此解決番茄種植中的問題。 這幾年我國番茄的種植面積逐年增加,因為我國種植模式一直是強調高產、高效、集約化的模式,導致在番茄的種植過程中造成許多危害。目前我國的栽培水平還是不夠科學,每年的產量都是不高,其實番茄的增產潛力很大,在不同的土壤、季節、環境下產量當然也有所差別。在下面希望通過3方面來分析一下番茄的種植技術與病蟲防治。 ... 1 抓好生育期 番茄的生長過程會經歷播種除草、蓄水追肥、打理枝杈、通風透光、病蟲妨害等管理措施。在播種之後番茄在孕育的時候注意保溫與通風,同時也要保證充足的水分,到了剛剛生長出來的時期,就好像剛剛出生的嬰兒,體質與抵抗力都比較脆弱,這一時期稍微不注意就會造成嚴重的後果,這時期對番茄最大的危害就是遭遇各種病害,這些病害主要是病毒病、青枯病、早疫病等,蚜蟲是最主要的蟲害等。 蚜蟲就是在番茄的根部生存,黑黑胖胖的,它通過截斷番茄根部來危害番茄的成長,病蟲最難的就是治理,所以應該把預防作為主要的手段。在選取種子的時候要選擇抗病品種,在第一步種植中就大大減少了病蟲的發生,同時要掌握好溫度,在大棚中種植的番茄要在白天隔斷時間進行通風,使棚內溫度在白天保持25℃左右。夜間保持在10~13℃之間。 ... 2 抓好肥水管理 我們國家分為南北地區,在夏季氣候差異不是很大,番茄在東北是比較廣泛被種植的,東北的生長環境利於番茄的生存,夏季雨水比較充足,光合作用強利於番茄的生長,在生長期中番茄一般是不需要澆水的,但是當夏季快要進入秋季的時候,雨水很容易不充足遇到乾旱,就是人們常說的三伏天,這段時期是處於夏季最炎熱的時候,而且降水較少,這個時候如果不能保證番茄充足的水源,那就會在秋季大大減少番茄的產量。 所以要根據西紅柿植株生長情況,適時澆水、施肥,同時可以適當噴灑一些營養素來保護花果,以促進果實良好發育,也可以使西紅柿表面的色澤與光澤更好,增加食慾,比如在開花前與果實快要長大的時候分別噴灑1次菜果壯蒂靈,增強花粉受精質量,促進果實發育,避免出現落花、落果,畸形的現象,提高番茄的產量。 ... 3 適時採摘 番茄的種類有很多,根據不同的種類成熟期也不同,成熟分為綠熟、變色、成熟、完熟4個時期。根據不同的用途在不同的成熟期採摘,如果是需要運輸出售的就應該在綠熟期採收。因為在採摘之後運輸需要一定的時間,避免番茄因長時間運輸應該提前一個成熟期採摘,這樣在出售的時候番茄才可以減少損壞的程度。如果是不需要運輸就地出售或自家食用則應該在成熟期進行採摘,這時的果實剛剛熟好,是最新鮮的時候。番茄是比較柔軟的應該儘量避免磕碰,採收的時候戴上手套,用的籃子底部應該用泡沫或者廢衣物墊著,應輕摘輕放避免破損,同時要注意不可以將番茄果蒂連帶著摘下來,是為了防止在裝運中果實相互被刺傷。 ... 在秋天到來的時候如果果實還沒有數好,應該將他們都採摘下來儲藏在溫暖的室內,由於屋子內比較暖和可以促使果實成熟,待果實變熟後再進行銷售或者食用,這樣既可以延長供應期,可以在冬季吃到美味的番茄,又增加了經濟效益。對還沒有熟透的果實不可以用激素來刺激果實著色,這不僅破壞了番茄的營養價值同時也增加了生產成本,又不能保障消費者的食用安全。 ... 4 病蟲防治的方法 病蟲防治的時期很重要,在定植移栽時或者緩苗期的時候進行預防,使用青枯立克在番茄苗的根本進行澆灌,每隔2d重複1次,對潰瘍病、枯萎病等有很好的防治效果。同樣注意預防的時間也是一個關鍵點,最好是選擇在早晨用藥噴灑植被的葉背,早晨室溫較低,濕度較大,這時候白粉虱基本不會到處亂飛,都是在一個地方穩定的趴著。同時也不要花費像平時那麼多的藥量,這樣既省工、省時、省藥、又減少對環境的污染,達到事半功倍的效果。 ... 5 結語 在番茄的實際生產中應該採取科學化的管理與種植,並且找出不同危害後果的原因進行分析與總結,採取相應的措施避免類似危害的發生,同時也可以提高番茄的產量,促進農業生產的科學化。

 

 

內容簡介

  我是一個過著朝九晚五、兩點一線生活的典型上班族,同時也是一個正在感受成熟蛻變的非典型、早期六年級生。

  像很多拼搏於台北這座城市的上班族一樣,為了那不可預知的未來和可以計算的薪資,每天七點就得從床上爬起來,玩命擠上人潮湧動的捷運,坐一個多小時的捷運和公車才能抵達公司,開始一天忙碌的工作生活。

  可你不要以為到了公司就可以輕鬆了!到公司先要應付上司的變態要求,還要避免同事的推諉和不配合,就算中午吃飯的時候都要跟同事商量公事,協調資源。偶爾找幾個關係不錯的同事吃個飯,可回來的時候卻不巧在電梯中碰到上司,短短幾分鐘的時間就被上司盤問一遍,上司是高高興興的下了電梯,可我們愉悅的心情蕩然無存,唯一想做的事就是奔回自己的「鴿子」間奮筆疾書……

  工作這麼多年下來,當初的理想和激情就在這樣無休止的工作、奔波中消耗殆盡,可體重、肚子和說笑話的數量卻增長迅猛;當初還能在週末聚會的時候和朋友打打籃球,可現在頂多也只能圍著撞球桌轉轉,或者乾脆宅在家玩玩遊戲、看看下載的電影。在這個社會上剛剛摸爬滾打了幾年的時光,社會地位、金錢沒一個跟自己扯得上關係,這幾年除了以超低的成本娶了個可愛老婆、工作和職場的發展比較順利以外,似乎沒剩下什麼值得慶幸的東西。

  不過仔細分析一下,現在的自己和那個剛剛畢業的單純大學生相比,確實豐富了不少:在公司也知道如何讓上司開心,讓下屬安心;第一次見客戶,也能在飯桌上講幾段逗逗大家開心的話,緩解一下陌生的感覺;碰到公司內部混亂、幫派鬥爭的事也能泰然處之,而不是簡單的選擇憤然離席。從一個在家靠父母,在校聽老師話的單純學生;變成一個不知明天是什麼樣子,天天盼望著發薪資還信用卡帳單的迷茫青年;再到一個要關心老闆臉色、部門業績、同事關係的典型上班族,這其中的變化和辛酸確實不是一句話兩句話能講的清楚的。

  而就在這複雜、微妙的變化中,讓我深刻的體會到了很多的無奈和痛苦。但同時,這種陣痛,卻也讓我逐漸懂得了生活的意義,知道了自己最擅長和喜歡從事的事情,而且不再害怕那未知的明天,甚至開始期待變革和新環境的到來!最重要的是,現在已經不會再去抱怨環境的優劣,更多的是審視自己,更關注有沒有令自己滿意,對比昨天有沒有成長。

  從生下來到現在也沒有像父輩那樣經歷過大風大浪,頂多是跟著父母「流竄」於全國各地而見聞廣博。身邊大部份人也都是受的一樣的教育,而「好好學習,天天向上」就是多年來被家長灌輸的唯一價值觀。學習好了,就能找個好工作,將來能娶個好媳婦,結婚生子,一輩子安安穩穩,這是家長最習慣教育我的語言。不過有意思的是,當時考大學講究的是什麼熱門報什麼,我們那時候都預測將來缺IT人才,報考的時候就要報跟電腦、資訊技術有關的學科,結果從大學校門走出來才發現,七十%以上都是拿著電腦,通信技術的文憑去找工作,可是社會上哪有那麼多職位給大學生準備,最後的結果可想而知。殘酷的就業競爭就此展開,有關係的、當過學生幹部的、參加過社會培訓的勝出率較高。還有一個更讓我們這些貌似「科班」出來的人哭笑不得的事。那時候是很被家長鄙視,我們印象中的不良學生,只念到高職就進入社會的人,他們卻成了現在同齡人中混的最好的那批人,而我們這種按部就班走下去的人卻都過著朝九晚五、最常規的上班生活。

  但從另一個角度看,朝九晚五倒是一種最輕鬆的生活狀態,不用擔心下個月的生活費,不用擔心公司明年的發展,把自己該做的工作做好,讓老闆覺得你是個非常可靠的員工,讓同事有一個很好的合作夥伴,讓客戶覺得你是一個專業人士,這樣基本就差不多了。正點上班,按時下班,生活極其規律,不會養成什麼酗酒、睡眠不規律的生活習慣。而且還有週末可以陪家人,晚上可以看電影,定期還可以休個年假陪家人出去旅遊一下,這樣的生活也未嘗不是好事。

  而就在這樣起起伏伏的過程中,我卻意外的發現自己成熟了、清醒了。而成熟的原因,並不是因為現在有了什麼高人一等社會地位或優於常人的現金收入,而是來源於一顆經過錘鍊,而變得淡定、簡單、真誠的心。這時候我更意外的發現,工作和生活的磨練不僅讓我有了養活自己的能力,還給了我很多的人生智慧,雖然很多時候是伴隨著痛苦的,但這就像看到以前的傷疤一樣,疼痛早已不在,而留下來的是關於那個傷疤的故事和經歷。

  成功是不可以複製的,但成熟卻是大部份人都會經歷的人生狀態。只有當你經歷了成熟,開始坦然面對這個不完美的世界,不會因為世態炎涼和人情冷暖輕易改變自己人生軌跡的時候,才能真正發現一片屬於自己的天空。

  成熟的第一站,可能不是來自長輩的教誨,不是來自對家人的責任,不是來自對未來的擔心,而是來自工作的鍛鍊,職場的喜怒哀樂,來自你開始獨立面對這個社會的那個環境。

作者簡介

劉卓然

  經濟暨管理學碩士,任職於某公司人力資源部高級主管,曾多次在跨國公司工作,有著資深的工作經驗。

目錄

第一篇 回頭看看青澀的自己,才明白職場的意義
1、學生是最好的職業,可這事得等你「離職」才能發現15
2、第一份工作也不是那麼難找20
3、先搞清楚你在公司的價值25
4、職場新人都是在前輩的壓迫中成長的30
5、不成熟的五大特點35
6、態度+行動=最佳41
7、衣著、舉止也是你的一張名片44
8、一定要有自己的專業性49
9、勞工VS大學生51
10、把「找工作」當成一項工作來做54
11、職場有惡魔,心中有心魔59
12、別被你的圈子圈住62
13、同事到底是個什麼「種族」68
14、幫同事忙,一定要讓他親口謝謝你73
15、你最要感謝的人是:對你說「不」的人77
16、別人決定你的業績82
17、一旦同事變成上司,就不要奢望他像以前一樣86
18、上司也是人,別怕他,更不能讓他怕你90
19、老闆不是慈善家,不會動不動就給員工加薪94
20、上司在老闆眼?也是員工,可你不能這麼想98
21、哪種上司好對付:男上司or女上司102

第二篇 不以自我為中心,尊重同事,善待上司
22、老闆可以不講理,但你不行108
23、不是老闆不好相處,只是你不瞭解他的需求113
24、當了上司,儘量不對下屬作惡119
25、小心郵件謀殺了你的職場發展123
26、每天到底工作多久?127
27、職場謊言是個技術工作133
28、別讓美妙的職業發展矇騙了自己的理想137
29、認清公司舒適環境的真相144
30、職場八卦九十九%都是負擔147
31、「個性」,是天使還是魔鬼?152
32、千萬別被「職場小鬼」纏身157
33、別以為去做小生意那麼容易162
34、不要把職場習慣完全變成你的生活習慣165
35、碰到辦公室政治,千萬別掉頭就跑170
36、拒絕當槍子兒173
37、在公司發生任何爭鬥都是不明智的178
38、公司不是法院,沒什麼道理、公平可講183
39、耕耘未必有收穫,這是常識187
40、尋找屬於你自己的特質191
41、「會叫的貓兒有食吃」是真理195
42、摸的著的制度,遠比看似美麗的承諾來的靠得住199

第三篇 成熟的智慧會給你更多的空間
43、好的工作準則:讓下家無事可做205
44、做得好不如人品好208
45、年齡,職場人都要面對的籬笆牆211
46、薪水也可以這麼賺214
47、家人影響你的職場明天218
48、成功比娶老婆更需要緣分222
49、上班族夢想的開店情節225
50、理想變得越來越模糊229
51、並不是人人都是上班奴,只有甘願成為奴隸的上班族232
52、午飯絕對不能一個人吃236
53、工作時間,你利用好了嗎?239
54、學會感恩244
55、把自己像粽子一樣包起來247
56、業績不好,不一定是你的問題251
57、你要讓自己和老闆都清楚,這地球沒了誰都轉254
58、要先把自己豁出去,才可能收穫258
59、忙碌的工作更需要市場靜一下262
60、職場不一定是你奮鬥的一切265
61、工作給你的意外收穫268
62、職場可以幫你控制慾望、磨練意志272
63、職場是美好生活的加速器276

後 記

 

詳細資料

  • ISBN:9789868769724
  • 叢書系列:
  • 規格:平裝 / 288頁 / 16k菊 / 14.8 x 21 cm / 普通級 / 單色印刷 / 初版
  • 出版地:台灣
  • 本書分類:> >

 

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文章來源取自於:

 

 

每日頭條 https://kknews.cc/agriculture/8k4ay8l.html

博客來 https://www.books.com.tw/exep/assp.php/888words/products/0010526166

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